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HUG, 임직원의 균형있는 삶 위해「일家양득」프로그램 실시
이진욱 기자  |  235st@hanmail.net
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승인 2019.12.05  01:00:37
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[코리아포스트 한글판 이진욱 기자] 주택도시보증공사(사장 이재광, 이하 ‘HUG’)는 이달 직원들을 대상으로 「일家양득」 프로그램을 실시한다고 밝혔다.

「일家양득」이란 임직원들이 퇴근 후 여가시간을 활용하여 직원 및 가족단위로 체험할 수 있는 여가활동 및 자기계발 기회를 제공하는 프로그램으로, HUG는 직원들에게 건전한 스트레스 해소 및 리프레시 기회를 제공함으로써 근로의욕 및 업무능률 향상을 지원하고자 2017년부터 향수 제작, 자녀 진로탐색, 가죽공방 체험 등의 다양한 여가지원 프로그램을 운영하고 있다.

이번 「일家양득」 프로그램은 ‘커피나라’와 ‘제빵왕 허그맨’ 으로 구성하여 임직원들이 커피제작과 제과제빵 등 취미활동을 체험할 기회를 제공한다.

이외에도 HUG는 일과 삶, 일과 가정이 양립 가능한 조직문화 조성을 위해 임신 및 육아기 직원 근로시간 단축 제도, 시차출퇴근·근무시간선택과 같은 유연근무제 등 다양한 제도를 운영하고 있으며, 2017년에는 일·생활 균형 우수기관으로서 여성가족부장관 표창을 수상한 바 있다.

이재광 HUG 사장은 “임직원들의 근로의욕 및 업무효율성 향상을 위해서는 직원들이 행복하게 일할 수 있는 환경을 만드는 것이 매우 중요하다”며, “앞으로도 HUG는 다양한 직원지원 프로그램을 통해 지속가능한 근무환경을 조성해 나가겠다”고 말했다.

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