KB국민은행이 인사 부문 전 영역에 퍼블릭 클라우드(SaaS) 기반의 ‘신(新) 인사시스템’을 도입한다.
이번에 개편된 인사시스템은 소프트웨어사인 SAP사와 은행의 인사, IT 담당자가 One Team을 이뤄 약 1년 6개월에 걸쳐 프로젝트를 진행했다고 은행 측은 설명했다.
은행 측은 프로젝트를 통해 클라우드의 표준 인사 프로세스 및 기능을 인사정보, 채용, 인사평가, 공모, 승진후보자, 후임자 관리 등 인사 전반에 도입했다고 밝혔다.
그러면서 “퍼블릭 클라우드 구축으로 최신 인사트렌드에 대한 반영과 도입이 손쉽게 가능해졌다”며 “조직 전반에 긍정적인 변화를 불어넣을 것으로 기대된다”고 전했다.
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