대한상의-KOICA, 개도국 글로벌 인재양성 위해 ‘맞손’
상태바
대한상의-KOICA, 개도국 글로벌 인재양성 위해 ‘맞손’
  • 이해나 기자
  • 승인 2024.02.13 17:00
  • 댓글 0
이 기사를 공유합니다

13일, ‘공적개발원조(ODA) 협력 MOU’ 체결
프로젝트 사업, 초청 연수, 전문가 파견, 해외봉사단(WFK) 파견 등 상호 협력

대한상공회의소(회장 최태원)는 13일 상의회관에서 한국국제협력단‘KOICA’(이사장 장원삼)와 공적개발원조(ODA) 협력 MOU를 체결하고 개도국의 글로벌 인재양성 사업에 있어서 유기적 협력 관계를 구축해 나가기로 했다.

이번 협약을 통해 양 기관은 개도국에 대한 △프로젝트 사업 △초청연수 △전문가 파견 △해외봉사단(WFK) 파견 등 무상개발 협력사업의 발굴, 시행 및 평가에 있어서 상호 협력하기로 하였다.

양 기관은 개도국 대상 개발협력을 위한 공동 또는 위탁연구 분야 협력과 국ㆍ내외 개발협력 네트워크 및 ODA 관련 정보도 공유할 계획이다. 또한 간행물에 대한 정보 게재를 통해 대한상의의 글로벌 인재양성 지원사업에 대한 글로벌 홍보와 한국국제협력단 추진사업에 대한 국내기업 홍보에도 상호 협조하기로 하였다.

이번 협약으로 산업수요조사, 교육훈련 프로그램 개발 및 운영, 자격검정 등 대한상의가 보유한 전문성을 활용, 글로벌 인재의 역량개발과 직업능력개발 분야에서 양 기관이 다양한 협업

대한상의는 1998년부터 공적개발원조 사업에 참여하여 베트남 등 20개국 28개 직업훈련원 건립 및 캄보디아 등 4개국에 대한 직업훈련 컨설팅 지원, 개도국 직업훈련 분야 관리자 및 훈련교사 2,109명에 대한 초청연수를 실시하였다.

특히, 대한상의는 2013년 12월부터 2018년 6월까지 아프리카 모잠비크 “마톨라 산업학교 역량강화사업”에 참여하여 건축 및 기자재 지원, 직업훈련 관계자 역량 강화 등의 프로젝트를 추진, 모잠비크의 절대빈곤 극복과 지속적 경제발전을 위한 인적자원개발에 기여하였다.

모잠비크 프로젝트 수행시 대한상의는 현지 산업에 대한 심층 기획조사를 2차례 실시, 용접과정 개설, 역량기반 직업기술학교 시스템 도입, 직업훈련교사 실습역량 강화 등에 대한 수요를 발굴하여 모잠비크 정부와 한국국제협력단 현지 사무소 협의를 거쳐 2차 프로젝트로 연계하는 성과를 내기도 하였다.

 대한상의가 참여하는 모잠비크 2차 프로젝트는 2019년 12월부터 2025년 6월까지 추진되며 모잠비크 역량기반 직업훈련 모델 정립과 산업 수요에 부합하는 기술인력 양성으로 모잠비크 국가 경제 발전에 공헌할 수 있을 전망이다.

아울러 대한상의는 2024년 한국국제협력단 ODA 사업 확대에 보조를 맞추어 그간 참여해 온 기계, 전기 등 기초산업 이외 디지털 분야를 중심으로 사업참여를 확대해 나간다는 방침이다.

이 날 열린 업무협약식에는 우태희 대한상공회의소 상근부회장, 장원삼 한국국제협력단 이사장, 김왕 대한상공회의소 인력개발사업단장, 김영란 한국국제협력단 경영전략처장 등이 참석했다.

우태희 대한상의 상근부회장은 “국내기업 및 해외 진출 기업들의 ODA 참여 활성화를 위해 73개 지역상공회의소와 글로벌 91개국 상공회의소의 네트워크를 활용할 수 있을 것”이라며 “상의와 한국국제협력단 해외사무소간 정보교류를 통해 우리 기업의 해외 진출 지원강화에도 양 기관이 긴밀히 협력하겠다”고 말했다. 

 

 


댓글삭제
삭제한 댓글은 다시 복구할 수 없습니다.
그래도 삭제하시겠습니까?
댓글 0
댓글쓰기
계정을 선택하시면 로그인·계정인증을 통해
댓글을 남기실 수 있습니다.